这个念头才刚刚起来,脑子里暂时还没有一个成熟的想法，但是容晓晓只管提出建议，对方会不会接受又该怎么去实施就和她没什么关系了。
她说着“锻造厂和玩具厂对于技术工的需求有所不同,你们完全可以各取所需,互相合作。”
为什么会这么说呢
容晓晓大概的将她所想的事一一分析。
为什么罗冬两个人都愿意去锻造厂当技术工因为他们
所以他们厂子需要的技术工要求并没有锻造厂的那么高,不需要很厉害的技术师傅也不需要处理较为复杂的技术工种。
反之锻造厂就不一样。
前段时间容晓晓去锻造厂
但是大师傅的比例很小很小,一个大师傅身边有好几个甚至十几个学徒。
整个厂房都极为热闹，同样也正是因为人数多了很多学徒都没法实际操作。
大部分都是看和听，手上操作的次数很少很少。
不是大师傅拦着不让他们操作。
而是锻造厂的活较为细和复杂
因为这样会大大提升厂子的材料成本。
学徒上手后失败率很高,一个小配件要是没有按照尺寸和要求弄出来就成了废料。
这种废料是没法出售，只能用极低的价钱当做废品转卖。
所以不仅仅是大师傅不会轻易让学徒上手,厂子里也是有硬性要求,毕竟没人希望材料成本大大提高,那对于一个本来规模就不是很大的锻造厂来说是一件必须掌控的事。
但这样一来成本确实是降低了，大师傅上手失败率很小，几乎从他们手中锻造出来的材料都符合买方的要求。
可这样的话,那学徒们几乎就没有练手的时候。
哪怕理论再强,不动手去操作的话永远积累不了经验。
可材料的要求又细又复杂,没有成的把握下根本就不会让学徒上手。
这就成了一个死循环,也是为什么明明有那么多学徒的锻造厂就是没能磨练出几个大师傅。
当然，这么简单的道理锻造厂也能找出问题所
可对于一个不愿意太提高材料成本的小厂子，他们唯一能想出的办法就是择优。
能学到一些理论知识，再多的也就没有了。
容晓晓并没有说的太详细，而是将两个场子的情况分析出来，说的也就是这些话。
也不用想得太复杂，其实情况也挺简单。
摆
玩具厂缺人，厂子里的活简单，只要是学这门手艺的人，操作几天大概就能做好，很适合练手和积攒经验。
锻造厂不缺学徒，学徒拥有丰富的理论知识，唯一缺少的是上手操控的经验。
这么一列出来，是不是就能看出这两个场子其实很互补
陆景胜听着听着就入了神。
一开始是真没想出锻造厂和玩具厂能有什么合作的可能性。
毕竟他们两个厂的产业都
可他没想到的是合作的对象并不是生意，而是人才。
桌面上的饭菜
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